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CONAPRED capacita a personal del Instituto Municipal de la Mujer



Personal del Instituto Municipal de las Mujeres (IMM), recibió a Daniel Ponce Vázquez, Director General Adjunto de Vinculación, Programas Educativos y Divulgación del Consejo Nacional Para Prevenir la Discriminación (CONAPRED), quien ofreció una conferencia a funcionarios de la dependencia con la finalidad de dar a conocer las diferentes caras del fenómeno de la discriminación y  entender cómo se puede enfrentar de manera preventiva el tema.


Durante el encuentro se destacaron diferentes dinámicas para difundir las herramientas legales que se tienen para trabajar en ese campo y de esta manera conseguir que los poblanos colaboren para combatir la discriminación.


Ponce Vázquez, aseveró de manera particular compartir con el IMM una guía de acción pública denominada Institución Comprometida con la Inclusión, que tiene como principal función trabajar de manera externa, siempre y cuando se haya implementado al interior de las dependencias.


“En México del 58 millones de mexicanas que son mujeres, la encuesta nacional refleja que la mayor parte ha tenido una circunstancia de discriminación, alrededor del 8 por ciento de las mujeres de este país, pide permiso a sus parejas para saber por quién votar, lo que demuestra el nivel y alcance de la discriminación para ejercer un derecho fundamental como es el voto.”


Resaltó que “se tomarán en cuenta las normas que existen en la dependencia para que estén adecuadas a ésta perspectiva, así como las condiciones de accesibilidad del edificio, las instalaciones y se pueda hacer un mapa que permita elaborar un traje a la medida”.


El importante resaltar que ésta herramienta construye situaciones públicas, al mismo tiempo de introducir e invitar a los funcionarios a utilizar la página www.conapred.org.mx para lograr mayor asesoría sobre el tema.


Los temas que se abordaron durante la capacitación fueron: la discriminación, la guía de acción pública   e institución comprometida con la inclusión

 

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Esta entrada fue publicada el 2 de junio de 2012 por en Educación.

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